Perspectives d’emploi Technicien-monteur/technicienne-monteuse de lignes - télécommunications dans la Région de Windsor et Sarnia
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Monteurs/monteuses de lignes et de câbles de télécommunications dans la Région de Windsor et Sarnia ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.
Tendances récentes des 3 dernières années
Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Monteurs/monteuses de lignes et de câbles de télécommunications dans la Région de Windsor et Sarnia. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront très limitées pour les installateurs/installatrices et réparateurs/réparatrices de lignes et de câbles de télécommunications (CNP 72204) dans la région de Windsor - Sarnia pour la période 2024 à 2026.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
- quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des installateurs/installatrices et réparateurs/réparatrices de lignes et de câbles de télécommunications dans la région de Windsor - Sarnia :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les installateurs/installatrices et réparateurs/réparatrices de lignes et de câbles de télécommunications travaillent principalement dans les industries suivantes :
- construction (SCIAN 23) : 60 %
- industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 40 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
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