Perspectives d’emploi Psychothérapeute dans la Région de Kootenay
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Psychologues dans la Région de Kootenay ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.
Tendances récentes des 3 dernières années
Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Psychologues dans la Région de Kootenay. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront modérées pour les thérapeutes en counseling et thérapies spécialisées connexes (CNP 41301) dans la région de Kootenay pour la période 2023 à 2025.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des thérapeutes en counseling et thérapies spécialisées connexes dans la région de Kootenay :
- environ 260 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les thérapeutes en counseling et thérapies spécialisées connexes travaillent principalement dans les industries suivantes :
- établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes et assistance sociale (SCIAN 623-624) : 52 %
- services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 38 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Psychologues à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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