Perspectives d’emploi Commis aux horaires du personnel dans la Région de Windsor et Sarnia

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Employés de soutien de bureau généraux/employées de soutien de bureau générales dans la Région de Windsor et Sarnia. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront modérées pour les employés/employées de bureau - soutien général (CNP 14100) dans la région de Windsor - Sarnia pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des employés/employées de bureau - soutien général dans la région de Windsor - Sarnia :

• environ 2 830 personnes occupent un poste dans cette profession
• les employés/employées de bureau - soutien général travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 17 %
  • transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 9 %
  • administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 7 %
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 7 %
  • finance et assurances, services immobiliers et services de location et de location à bail (SCIAN 52-53) : 6 %

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