Perspectives d’emploi Neurologue dans la Région de Moncton–Richibucto

Au cours des dernières années (2019-2021), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Médecins spécialistes dans la Région de Moncton–Richibucto. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront très bonnes pour les spécialistes en médecine clinique et de laboratoire (CNP 31100) dans la région de Moncton - Richibucto pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
• un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

• L'augmentation et le vieillissement de la population devraient accroître la demande de spécialistes dans les années à venir.
• Étant donné les exigences d'admission élevées et le nombre limité de postes de formation postdoctorale dans les facultés de médecine du Canada, ces professionnels sont en nombre limité. Par conséquent, la pénurie se poursuit.
• Un permis d'exercice du Collège des médecins et chirurgiens du Nouveau‑Brunswick est exigé.
• Certains postes de spécialistes sont plus difficiles à combler et les deux réseaux de santé provinciaux ont tendance à recruter des médecins spécialistes activement en tout temps, souvent même directement dans les universités.
• Les spécialistes sont plus nombreux à travailler dans les grandes zones urbaines de la province, en raison des fortes concentrations de population. Toutefois, les possibilités d'emploi dans les régions rurales sont fréquentes, car ces postes sont plus difficiles à pourvoir.

Voici quelques faits saillants au sujet des spécialistes en médecine clinique et de laboratoire dans la région de Moncton - Richibucto :

• environ 210 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les spécialistes en médecine clinique et de laboratoire travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • hôpitaux (SCIAN 622) : 76 %
  • services de soins de santé ambulatoires (SCIAN 621) : 24 %

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