Perspectives d’emploi Conseiller/conseillère en foyer de groupe dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Tendances récentes des 3 dernières années

Équilibre

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires dans la Région du Saguenay–Lac-Saint-Jean. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Modérées

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires (CNP 42201) dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
  • quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Le nombre de postes dans cette profession est en croissance en raison de l'augmentation et la diversification des besoins en services sociaux. Pour répondre à cette demande grandissante, le gouvernement a annoncé son intention d'accroître et d'améliorer les services avec des investissements supplémentaires, notamment en matière de protection de la jeunesse et de lutte à l'itinérance.

De plus, le gouvernement a bonifié le financement des organismes communautaires, qui emploient plusieurs de ces travailleurs, afin d'appuyer leur mission et de leur permettre de répondre à une demande accrue, mais aussi pour aider le recrutement et la rétention des employés.

Alors qu'elles sont bonnes à l'échelle de la province, les perspectives d'emploi de cette profession seront modérées dans les régions de la Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine et du Saguenay–Lac-Saint-Jean et limitées dans les régions de la Côte-Nord et du Nord-du-Québec.

Voici quelques faits saillants au sujet des travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires dans la région du Saguenay - Lac-Saint-Jean :

  • environ 1 100 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
  • les travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes et assistance sociale (SCIAN 623-624) : 63 %
    • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 15 %
    • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 13 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.

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