Publiée le
03 juillet 2024
par Renseignements sur l’employeurPapiers White Birch - Stadacona
Renseignements sur l’emploi
<p>L'usine Stadacona est à la recherche d'un machiniste. Le titulaire du poste fera partie du département d'entretien.</p>Il aura entre autres comme tâches :<br><ul><li>Opérer une rectifieuse pour le reconditionnement des rouleaux;</li><li>Tenir à jour l'inventaire des rouleaux des machines;</li><li>Opérer des machines conventionnelles (ex. tour, fraiseuse, perceuse, etc.);</li><li>Effectuer des lectures de plans;</li><li>Confectionner différentes pièces servant au reconditionnement de nos équipements;</li><li>Effectuer le montage et le reconditionnement de nos équipement;</li><li>Effectuer l'entretien des machines à l'atelier.</li></ul><p>L'environnement de travail est stimulant et les défis à relever sont nombreux. Les tâches sont variées et nécessitent une bonne polyvalence. C'est pourquoi nous cherchons une personne disponible, consciencieuse et ayant une bonne capacité d'apprentissage. Par ailleurs, l'usine Stadacona WB a comme valeur première la santé et la sécurité de son personnel. En tant qu'employeur, nous nous donnons comme mission d'offrir un environnement de travail sécuritaire en offrant plusieurs formations annuellement et en mettant continuellement en place des mesures pour prévenir et éliminer les risques.</p> <br> <p><strong>Exigences :</strong><strong><br></strong></p><ul><li>Détenir un DEP en techniques d'usinage conventionnel, un DEC avec des apprentissages reliées au poste de machiniste ou toute autre formation pertinente;</li><li>Connaissance contrôle numérique un atout;</li><li>Connaissance en lecture de plans;</li><li>Une expérience de travail en mécanique industrielle dans un milieu manufacturier industriel constitue un atout.<strong></strong></li></ul><strong>Qualités recherchées :<br></strong><ul><li>Sens des responsabilités;</li><li>Rigueur;</li><li>Autonomie;</li><li>Tolérance au stress;</li><li>Sens de l'initiative.</li></ul>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.