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ouvrier/ouvrière en bâtiment
Publiée le 29 août 2024 par Renseignements sur l’employeur Cobrafer Construction
Renseignements sur l’emploi
Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Environnement de milieu de travail: Extérieur. En hauteur. Dans des espaces restreints. Poussiéreux. Milieu de travail: Divers lieux de travail. Tâches: Charger, décharger et transporter des matériaux de construction. Monter et démonter des coffrages de béton, des échafaudages, des rampes d'accès, des passerelles d'étayage et des barrières. Mélanger, verser et étaler des matériaux tels que le béton et l'asphalte. Aider à monter la charpente des maisons, ériger les murs et construire les toitures. Niveler la terre selon les spécifications de nivellement fin. Aider aux travaux de démolition de bâtiments. Enlever les moellons et autres débris sur les chantiers de construction. Spécialisation en construction: Industrielle, commerciale et institutionnelle. Domiciliaire. Information de transport et de voyage: Possède un moyen de transport. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Physiquement exigeant. Délais serrés. Dextérité manuelle. Tâches répétitives. Manipuler des charges lourdes. Posséder outils et équipement: Outils. Chaussures ou bottes à embout d'acier. Casque protecteur. Lunettes protectrices. Bouche-oreilles. Gilet de sécurité. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Flexibilité. Fiable. Esprit d'équipe. Programmes du gouvernement: Employeur reconnu. Expérience: Expérience un atout. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.). Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les vétérans: Embauche des vétérans et d'autres candidats qui ont de l'expérience militaire grâce à des initiatives d'embauches ciblées (par exemple : salons de l'emploi, programmes de sensibilisation, etc.). Soutien pour les Autochtones: Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones . Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones .- EmplacementBritannia Beach, BC
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- Salaire23,00 $ à 28,00 $HOUR de l’heure (À négocier) / 32 à 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Jour, Tôt le matin, Matin
- Commence dès que possible
- postes vacants 10 postes vacants
- Source Guichet-Emplois #3060808
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Aucun certificat, diplôme ou grade
Expérience
Expérience un atout
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Environnement de milieu de travail
- Extérieur
- En hauteur
- Dans des espaces restreints
- Poussiéreux
Milieu de travail
- Divers lieux de travail
Responsabilités
Tâches
- Charger, décharger et transporter des matériaux de construction
- Monter et démonter des coffrages de béton, des échafaudages, des rampes d'accès, des passerelles d'étayage et des barrières
- Mélanger, verser et étaler des matériaux tels que le béton et l’asphalte
- Aider à monter la charpente des maisons, ériger les murs et construire les toitures
- Niveler la terre selon les spécifications de nivellement fin
- Aider aux travaux de démolition de bâtiments
- Enlever les moellons et autres débris sur les chantiers de construction
Expérience et spécialisation
Spécialisation en construction
- Industrielle, commerciale et institutionnelle
- Domiciliaire
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
- Possède un moyen de transport
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Physiquement exigeant
- Délais serrés
- Dextérité manuelle
- Tâches répétitives
- Manipuler des charges lourdes
Posséder outils et équipement
- Outils
- Chaussures ou bottes à embout d'acier
- Casque protecteur
- Lunettes protectrices
- Bouche-oreilles
- Gilet de sécurité
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
- Flexibilité
- Fiable
- Esprit d'équipe
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
- Embauche des vétérans et d’autres candidats qui ont de l’expérience militaire grâce à des initiatives d’embauches ciblées (par exemple : salons de l'emploi, programmes de sensibilisation, etc.)
Soutien pour les Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
- Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.
Publiée jusqu’au
2024-12-22
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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- Date de modification :