Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
-
Entreprise en démarrage
-
Firme d'experts-conseils
-
Fournisseur de services informatiques
Responsabilités
Tâches
-
Écrire, modifier, intégrer et mettre à l'essai le code des logiciels
-
Assurer la mise à jour des programmes informatiques existants en effectuant les modifications de manière spécifiée
-
Communiquer les problèmes techniques, les processus et les solutions
-
Préparer les rapports, manuels et autres documents sur l'état, l'exploitation et l'entretien des logiciels
-
Prêter assistance dans la collecte et la documentation des besoins des utilisateurs
-
Prêter assistance dans le développement des spécifications logiques et techniques
-
Rechercher et évaluer un grand nombre de produits logiciels
-
Programmer des logiciels d'animation en fonction de spécifications prédéfinies pour des CD, DVD, cartouches de jeux vidéo interactifs et des applications Internet
-
Programmer des logiciels d'effets spéciaux à des fins cinématographiques ou vidéo
-
Écrire, modifier, intégrer et mettre à l'essai le code des logiciels destinés au commerce électronique ou à toute autre application Internet
-
Gérer des incidents
-
Automatisation robotisée des processus
-
Communiquer avec les clients après la vente pour assurer un suivi
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
-
Certification de l'International Software Testing Qualifications Board (ISTQB)
Expérience et spécialisation
Domaine d'expérience de travail
-
Assurance ou contrôle de la qualité
Domaine de spécialisation
-
Élaboration d'applications informatiques
-
Mise à l'essai
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
-
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
-
Travail sous pression
-
Délais serrés
-
Tâches répétitives
-
Souci du détail
Qualités personnelles
-
Précis
-
Attitude axée sur le client
-
Relations interpersonnelles efficaces
-
Excellente communication écrite
-
Esprit d'initiative
-
Sens de l'organisation
-
Esprit d'équipe
-
Intégrité
-
Responsabilisation
-
Sens des responsabilités
-
Débrouillardise
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.