directeur général/directrice générale de municipalité régionale
Appellation affichée sur Jobillico -
DIRECTEUR GÉNÉRAL ET GREFFIER-TRÉSORIER - Municipalité de Saint-Maurice
Publiée le
09 octobre 2024
par
Renseignements sur l’employeur
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
Renseignements sur l’emploi
<p>Notre client, la <strong><em>Municipalité de Saint-Maurice</em></strong>, est une communauté composée de 3 720 habitants et s'étendant sur une superficie de 90 km². Localisée dans la MRC des Chenaux, à 20 minutes de Trois-Rivières et à 30 minutes de Shawinigan, <strong><em>Saint-Maurice </em></strong>se distingue par son dynamisme et son engagement envers la qualité de vie de ses citoyens. Sa division géographique et la beauté de sa nature en font une municipalité où il fait bon vivre ! Tous pourront profiter de la qualité de vie dans une région belle, saine et prospère.</p><p></p><p>Dynamique, <strong><em>Saint-Maurice</em></strong> est une municipalité en pleine expansion, offrant de nombreux avantages contribuant ainsi à une qualité de vie supérieure. L'accueil des <strong><em>Mauriçois</em></strong> et <strong><em>Mauriçoises </em></strong>est au c?ur de la Municipalité.</p><p></p><p>La <strong><em>Municipalité de Saint-Maurice</em></strong> se distingue également par une équipe multidisciplinaire, issue de divers horizons professionnels, qui contribue ensemble à façonner le territoire de demain. Rejoindre l?équipe municipale de <strong><em>Saint-Maurice</em></strong> signifie bénéficier de collègues de grande valeur, d?un environnement de travail stimulant, d'un horaire flexible de 35 heures par semaine et d'une gamme complète d'avantages sociaux concurrentiels.</p><p></p><p>Pour notre client, nous sommes à la recherche d?une personne afin d?agir à titre de :</p><p></p><p><strong>DIRECTEUR(TRICE) GÉNÉRAL(E) ET GREFFIER(ÈRE)-TRÉSORIER(ÈRE)</strong></p><p><em> </em></p><p><strong>VOTRE DÉFI</strong></p><p><strong> </strong></p><p>Sous l?autorité de la mairie et des autres membres du conseil municipal, ainsi qu?en accord avec les orientations, le directeur général et greffier-trésorier planifie, organise, dirige, contrôle et peut superviser les activités des divers services de la municipalité. Plus particulièrement, il peut conseiller la mairie dans les responsabilités de cette dernière de contrôle, de surveillance et d?investigation, il assure la mise en ?uvre des politiques et décisions du Conseil municipal, ainsi que la gestion optimale des ressources humaines et de leur recrutement et de celles informationnelles, matérielles et financières. Il conseille les autorités municipales quant aux orientations et objectifs à prioriser. Il assure ses fonctions conformément au Code municipal du Québec et à tout autre loi ou règlement applicable.</p><p></p><p><strong>PRINCIPALES RESPONSABILITÉS </strong></p><p><strong> </strong></p><p><strong>GÉNÉRAL </strong></p><p></p><ul><li>Planifier, coordonner et superviser l?ensemble des services de la municipalité incluant (le service d?incendie, les travaux publics), ainsi que tout autre service ou activité liée à l?administration municipale;</li><li>Voir à l?exécution des décisions du conseil municipal et à l?application des règlements de la municipalité, ainsi qu?à leur rédaction ou modification le cas échéant, et faire rapport au conseil municipal sur l?exécution de ses décisions notamment;</li><li>Développer une vision et des stratégies afin d?optimiser les activités dont il est responsable dans une perspective d?offrir des services de planification efficaces;</li><li>Conseiller les élus sur les orientations à prendre en matière d?administration, de priorités, d?objectifs et d?orientations;</li><li>Favoriser la collaboration, la communication et l?échange d?expertise entre les directions et l?ensemble du personnel sous sa responsabilité et les différents partenaires en faisant preuve de leadership;</li><li>Planifier, coordonner et superviser l?ensemble des ressources humaines de la municipalité, de même que d?en apprécier la performance en privilégiant une approche de responsabilisation, d?amélioration et de développement des compétences dans une perspective de relève, et ce, en conformité avec les régimes de conditions de travail en vigueur;</li><li>Identifier les opportunités d?opt
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EmplacementShawinigan, QC
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Renseignements sur le lieu de travail
Sur place
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SalaireNon disponible
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Conditions d’emploi
PermanentTemps plein
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Commence dès que possible
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
Jobillico
#14455203
Publiée jusqu’au
2024-11-06
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