Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
1 mois à moins de 7 mois
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Responsabilités
Tâches
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Aider avec les procédures liées à la consultation du personnel et au règlement de griefs
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Coordonner le flux de renseignements au sein de l’équipe
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Diriger et contrôler les opérations quotidiennes
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Diriger le personnel
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Motiver le personnel
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Examiner les projets de ressources humaines pour s’assurer de leur conformité avec les lois et les règlements
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Établir et mettre en oeuvre des politiques et des procédures
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Surveiller l'analyse de données et de renseignements touchant les employés
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Répondre aux demandes de renseignements par courrier électronique
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Surveiller la préparation de rapports
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Conseiller la haute gestion
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Organiser des séances de consultation du personnel et les procédures de règlement de griefs
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Établir et tenir des systèmes manuels et informatisés de classement des dossiers d'information
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Effectuer des recherches
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Fournir le service à la clientèle
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Recruter et embaucher du personnel
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.