Publiée le
14 février 2025
par Renseignements sur l’employeurNivatek inc.
Renseignements sur l’emploi
<span><span>Vous êtes à la recherche d'un supplément de revenue. Vous êtes nouvellement retraité (e) et aimeriez continuer à contribuer.<br><br>Nous sommes à la recherche d?un(e) <strong>commis-comptable</strong> pour joindre notre équipe. Nous cherchons quelqu?un (e) qui sera autonome pour faire la gestion des recevables, des payables, du service des payes, les remises gouvernemental, les conciliations.<br><br>Notre entreprise manufacturière compte sur <strong>une solide équipe</strong> et joue un rôle important dans le marché<strong> industriel</strong> tant <strong>provincial, national et international</strong>.<br>Nous sommes une petite entreprise qui a à coeur ses employés. Ici vous ne serez pas un numéro d'employé mais bien un membre de la famille Nivatek.<br><br><strong>Voici ce qui t'attends chez nous :<br><br></strong></span></span><ul><li>Horaire flexible</li><li>assurance collective</li><li>salaire selon compétence</li><li>activités sociales organisées par l'entreprise</li><li>et bien plus encore....</li></ul> <br> <ul><li>Organisé (e)</li><li>Habile avec les calculs</li><li>Grand soucis de confidentialité</li></ul>
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.